目前困擾我國企業(yè)的ERP實施成功率低這個嚴(yán)重的問題逐漸浮出水面，從而引發(fā)了一場又一場的學(xué)術(shù)爭論-"如何才能正確使用ERP并產(chǎn)生實效，并系統(tǒng)地來測評應(yīng)用的水平"。ERP的主流又一次根本地開始了轉(zhuǎn)變。國家制造業(yè)信息化ERP認(rèn)證培訓(xùn)正是針對市場的需求，推出了以企業(yè)ERP角色為驅(qū)動的培訓(xùn)系列課程和認(rèn)證，從根本上解決的ERP的人才培訓(xùn)的市場導(dǎo)向問題，同時通過ERP的發(fā)展和應(yīng)用水平的提高來改善應(yīng)用成功率的困境，并以此為契機(jī)能改善我國大中型國有民營企業(yè)的組織和管理的水平

• ERP在企業(yè)的核心作用








國家制造業(yè)信息化培訓(xùn)中心供稿 CTI論壇編輯